Plataforma de conocimiento
Filtrar por TIPO DE CONTENIDO
Filtrar por criterios MODELO EFQM
El Premio Gestión SEUR tiene por objetivo generar un procedimiento sistemático de reconocimiento a la calidad en la gestión.
- SEUR
Lo que la organización se planteo hacer: Desarrollar las capacidades de Liderazgo de las personas con mayor potencial dentro de la organización.
- 3M Iberia
El proyecto Desarrollo de Competencias a través de los Sistemas de Participación permite vincular las iniciativas de desarrollo, con la creación de SS.PP., en la modalidad de Equipos de Iniciativa y Mejora, orientados a la resolución de problemas o elaboración de proyectos de mejora en las Direcc
...- ADIF
El Modelo de Gestión de abertis telecom se desarrolla a tres niveles de forma coherente con la Gestión de la documentación y registro: nivel estratégico, organizativo y operativo.
- Abertis Telecom
Compartimos Talento es un plan desarrollado por la Dirección de Calidad y Medio Ambiente destinado a potenciar uno de los activos con más valor de ADIF, las personas.
- ADIF
Como parte del programa de talento, se detectó la necesidad de hacer un seguimiento más estrecho de aquellos profesionales con cierta experiencia profesional y con alto potencial, aquéllos que en algún momento puedan llegar a liderar esta Compañía.
- IBM