Plataforma de conocimiento
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Desde el Comité de ODS, formado por 6 profesionales de diferentes categorías del centro, quisieron emprender el proyecto Zero, dirigido a la reducción de papel en 2021 y a la reducción de plástico en 2022.
- Hospital Universitari Sagrat Cor
Esta práctica se encuentra en desarrollo y hasta ahora ha conseguido promover la igualdad de género, generar empoderamiento y liderazgo femenino y reemplazar aspectos discriminatorios y machistas hacia mujeres y niñas que son excluidas en algunos ámbitos de la sociedad.
- Grupo Femxa Formación y Empleo
Se crea una red descentralizada de expertos que trabaja de forma colaborativa e interdisciplinar para generar conocimiento, aprender e innovar a partir de la observación y análisis de los movimientos del entorno.
- FUNDACIÓ PER A LA UNIVERSITAT OBERTA DE CATALUNYA
Se trata de una herramienta de trabajo por la que se permite controlar el consumo y ahorro de los recursos energéticos y plantear los objetivos y mejoras que la Entidad quiere alcanzar a corto y medio plazo, compartiendo esta información con todos los responsables de servicios y centros en la Ent
...- Fundación Prode
Entendiendo la problemática como resultado del cambio climático, han querido sumar esfuerzos para colaborar en la consecución de los objetivos de la Agenda 2030 expresados en plan de mandato de la Diputación de Barcelona y los objetivos de desarrollo sostenible.
- Diputació de Barcelona - Subdirecció de Logística
CABK AM desarrolló un plan con tres fases distintas que culminan con la consolidación de la cultura corporativa, tras la mayor integración financiera de España: Fase de Pre-Integración, Transición e Integración utilizando una metodología propia, procesos y herramientas de medición.
- CaixaBank Asset Management SGIIC, S.A.U.